【取材】社会貢献と利益追求どちらも叶えるゼブラ企業に/株式会社SAKURUGウーマンエンパワー協会では、さまざまな企業の取り組みを取材しています。 今回は、働きがいも経済成長もどちらも実現したいと語る(株)SAKURUG(前回のウーマンエンパワーアワードでイノーベーション賞受賞)の執行役員で時短ママでもある木村杏子 ... October 7, 2024続きを読む
ウーマンエンパワーオンラインアワード2024のお知らせウーマンエンパワー協会では「全ての人が働きがいをもてる社会づくり」「女性の組織内地位向上」の推進を応援しています。 様々な企業の取り組みにスポットを当てるべく、今期もアワードを開催いたします。 企業エントリーにおいては、ぜひお取り組みをご紹 ... September 24, 2024続きを読む
【取材】自分の人生を自分でマネジメントしてもらいたい/株式会社Mahaloウーマンエンパワー協会では、さまざまな企業の取り組みを取材しています。 今回は、1人で始めた美容サロンを女性100%の大きな組織に育てた株式会社Mahaloの代表取締役/松井裕香氏にお話を伺いました。 <企業概要>株式会社Mahalo(本社 ... September 17, 2024続きを読む
受付終了【オンラインセミナー】人材採用・定着、業績UPに繋げる 女性活躍推進77の施策 登壇/谷平優美ウーマンエンパワー協会では、今年度定期的にセミナーを開催いたします。皆様に今知ってほしい、価値ある情報をご提供いたしますので、この機会に是非ご参加ください。 第2回目はウーマンエンパワー協会の代表理事、「谷平優美」が登壇いたします。 テーマ ... September 11, 2024続きを読む
【取材】枠組みを取っ払うことが価値創造に繋がる/株式会社ポーラウーマンエンパワー協会では、さまざまな企業の取り組みを取材しています。 今回は、日本を代表する化粧品メーカーで初の女性社長が誕生している「ポーラ(POLA)」の人事戦略部チームリーダー/松場裕子氏にお話を伺いました。 <企業概要>株式会社ポ ... September 2, 2024続きを読む
東京女性未来フォーラム共同宣言に賛同しましたウーマンエンパワー協会は【東京女性未来フォーラム共同宣言】に賛同しました。 女性活躍・女性登用に向けた経営者の意識や職場の文化の変革を促す社会的なムーブメントを醸成するための活動です。 「女性活躍」という言葉が無くなる社会を目指して引き続き ... August 30, 2024続きを読む
【取材】介護や病気など誰もがライフステージ変化の可能性がある/オイシックス・ラ・大地株式会社ウーマンエンパワー協会では、さまざまな企業の取り組みを取材しています。 今回は、オイシックス・ラ・大地のグリーン戦略室およびDE&I委員長の東海林氏にお話を伺いました。 <企業概要>オイシックス・ラ・大地株式会社(東京都品川区) 設 ... August 19, 2024続きを読む
【調査報告】子育て女性向け「フェムテック」に関するアンケート一般社団法人ウーマンエンパワー協会では、子育て女性向けイベント・ママハピEXPOや、子育て世代のためのWEBメディア・ルバートを運営する(株)ルバートと連携し、20~40代を中心とする子育て中の女性たちに定期的にアンケートを実施しています。 ... August 5, 2024続きを読む
【取材】相手を理解する寛容さが優しい社会に繋がる/サラヤ株式会社ウーマンエンパワー協会では、さまざまな企業の取り組みを取材しています。 今回は、サラヤ(株)でご自身も40代でパート入社され、取締役 総務人事本部本部長(取材当時)の村井雅子氏にお話を伺いました。 <企業概要>サラヤ株式会社(大阪府大阪市) ... July 25, 2024続きを読む
【取材】フェムテック企業のウェルビーイングな働き方/株式会社KOKYUウーマンエンパワー協会では、さまざまな企業の取り組みを取材しています。 今回は、連続起業家で、妻の肌の悩みを機に女性の様々な悩みとトラブルの要因を知りフェムテック事業をスタートしたという(株)KOKYU代表の堀敦友氏にお話を伺いました。 < ... July 11, 2024続きを読む